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Squad Leader Pleno

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Descrição da vaga

Estamos buscando novos talentos para nosso time de sucesso!

Ao se cadastrar na vaga, seu perfil ficará armazenado em nosso banco de talentos.

Se estiver entre os perfis que desejamos, entraremos em contato.

Se candidate já!


Somos muitos, somos únicos, #SOMOSINFLOR!


Para esta vaga, o candidato deve estar familiarizado com todo o ciclo de vida do projeto de software, tendo experiência em atuar como facilitador das tarefas atribuídas aos times multidisciplinares, com o intuito de melhorar sua auto-organização, ter senso de prioridade e boa capacidade analítica para conseguir tomar decisões rápidas e atuar com prontidão e assertividade, liderar rituais de sprint, detalhar e organizar tarefas, planejar em curto prazo, resolver impedimentos e conflitos e ser escudo de interferências.

Responsabilidades e atribuições

Rotina


  • Garantir a capacidade do time para atendimento às demandas, expondo problemas relacionados ao tema;
  • Fazer com que os comunicados gerais da empresa sejam compreendidos de forma clara pelos times;
  • Apoiar na contratação e desligamento de colaboradores;
  • Fazer a melhoria contínua nos times no que tange a problemas estruturais;
  • Identificar gargalos e falhas no time e atuar para a resolução;
  • Identificar riscos ou impedimentos na execução das atividades e deixar visível para as “pessoas certas";
  • Resolver os impedimentos que não necessitem do cliente e quando necessitar deve informar os responsáveis e monitorar a resolução dele;
  • Manter atualizada a ferramenta de planejamento de curto prazo com as demandas do time;
  • Manter atualizada a ferramenta de demonstração da capacidade média do time;
  • Negociar recursos com outras áreas de forma sustentável;
  • Administrar conflitos internos promovendo a integração das pessoas e das equipes;
  • Coordenar e gerenciar as cerimônias dos times (Sprint Plannings, Dailys, Retrospectivas);
  • Prover toda e qualquer informação sobre o andamento das atividades da sprint ou demandas;
  • Participar da avaliação de desempenho dos demais integrantes do time, criando e acompanhando o PDI dos membros do time;
  • Promover o engajamento e integração dos times, fomentando a cultura de feedback e transparência para evolução integrada de todos.

Resultados esperados


  • TIMES - Realizar a organização e planejamento das demandas firmes dos times;
  • ADM - Cumprir o compliance administrativo dos times;
  • TIMES - Acompanhar a operação do time no que tange a execução das demandas mantendo a comunicação com as partes interessadas;
  • TIMES - Identificar necessidades de melhorias no time e direcionar as ações necessárias;
  • TIMES - Apoiar para o crescimento profissional dos integrantes dos times;
  • TIMES - Promover o engajamento dos times com o propósito, cultura, estratégias e objetivos da empresa.

Requisitos e qualificações

Requisitos Mínimos


  • Capacidade de utilizar e operacionalizar práticas ágeis;
  • Capacidade de utilizar ferramentas de planejamento e controle de demandas;
  • Capacidade de analisar criticamente os indicadores de performance;
  • Conhecimento em gestão de projetos e ciclo de vida de software;
  • Experiência com trabalho em equipe.

Diferencial

  • Conhecimento em Lean;
  • Frameworks ágeis (SCRUM, KANBAN);
  • Gestão de Serviços (ITIL);
  • Inglês intermediário/avançado.
  • Espanhol intermediário/avançado.
  • Vontade de evoluir com a empresa;
  • Espírito de Liderança;
  • Boa comunicação escrita e verbal;

Informações adicionais

Benefícios oferecidos


  • Plano de Saúde;
  • Plano Odontológico;
  • Vale Alimentação;
  • Seguro de Vida;
  • Participação dos Lucros e Resultados;
  • Remuneração Variável de Times;
  • Universidade Corporativa;
  • Bolsa de Estudos;
  • Flexibilidade de horário;
  • Avaliação de Desempenho 360º;
  • Day Off no aniversário;
  • Cultura de feedback;
  • Espírito colaborativo entre equipes;
  • Bem-estar e saúde emocional.

Ajudando a tornar o mundo mais verde💚💙

Ao longo desses 22 anos, fizemos as perguntas certas e desenvolvemos inovações e soluções para aprimorar a gestão florestal das empresas.


Acreditamos que é possível aprender com a natureza e inspiramos nossas ações em ciclos de constante evolução.


Sabemos que, ao lado de nossos clientes, podemos ajudar a tornar o mundo mais verde. E estamos ainda mais motivados e engajados em nosso propósito.


Somos INFLOR. Somos evolução por natureza. 🍃💚



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